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Peux-tu nous expliquer ton rôle chez Metsys ?

Un nouveau poste de directeur Commercial en charge de la CYBERSECURITE a été créé sur cette année 2022 répondant à deux axes de la stratégie Metsys. Premièrement que la Cybersécurité participe à la croissance solide de Metsys et deuxièmement d’affirmer notre position d’acteur incontournable du secteur.

 

Peux-tu dire à quoi ressemble une journée type pour toi ?

J’ai plusieurs missions principales depuis mon arrivée chez Metsys. Au support des Commerciaux et Directeurs d’agences, je dois consolider et rendre lisible notre offre.  J’ai également pour objectif de répondre, dans la globalité, aux cas d’usage sécurité de tous les clients Metsys. Un besoin client exprimé doit correspondre à une solution Metsys adaptée, maîtrisée et à forte valeur ajoutée. Le rôle transversal doit avoir la vocation à faire circuler l’information au travers des Agences, des Services, et bien sûr des talents Sécurité.

Le succès passera par la capacité à inculquer une culture cyber.

 

En quoi Metsys est différente des autres entreprises selon toi ?

Dans mes fonctions passées de management, Metsys était un partenaire que je voulais développer pour des valeurs simples. L’humain et l’expertise.

De l’intérieur maintenant, ces valeurs se confirment et je fais attention à l’intégration aux équipes tout en lançant la stratégie industrielle de génération de business cyber.

 

En dehors de Metsys, as-tu une passion que tu souhaites partager ?

Mon profil professionnel est d’être en permanence en mouvement pour créer une proximité avec les agences et leurs clients durant la semaine donc une de mes passions, le week-end et pendant les congés, est de multiplier au maximum des activités avec mes deux enfants Jeanne et Paul (course d’orientation dans le Var où vit ma famille, paddle , voile, vie associative etc…).

A propos de Metsys

12

agences

500

collaborateurs

80,7

millions d’euros de CA

640

clients actifs

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Metsys recherche de nouveaux talents !

Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre richesse. Notre culture d’entreprise est centrée sur l’humain. Nous agissons au quotidien pour permettre à nos salariés d’évoluer dans un environnement de travail agréable et propice au bien-être. Nous avons à cœur de nous engager dans le développement, tant professionnel que personnel de nos équipes. Nous proposons à chacun un parcours personnalisé avec des formations et des certifications. En rejoignant Metsys, vous avez la garantie d’accroître votre niveau d’expertise technique et d’évoluer vers de nouvelles perspectives.

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