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Chez Metsys, nous prenons très au sérieux les actions sociales et sociétales que nous mettons en œuvre pour le bien-être de nos salariés.

Le handicap est l’un des sujets qui nous tient particulièrement à cœur. C’est pourquoi nous avons échangé avec Valérie COSTES-HUARD, responsable insertion professionnelle à la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées) des Hauts-de-Seine.

Nous voulons que nos salariés soient certains qu’une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) ne bloquera pas leur évolution chez METSYS, et que nous sommes prêts à les accompagner pour leur permettre de poursuivre leur évolution professionnelle.

Pour lire l’intégralité de cet entretien, cliquez ici : https://www.metsys.fr/actualites/nous-accompagnons-les-salaries-en-situation-de-handicap/

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Metsys recherche de nouveaux talents !

Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre richesse. Notre culture d’entreprise est centrée sur l’humain. Nous agissons au quotidien pour permettre à nos salariés d’évoluer dans un environnement de travail agréable et propice au bien-être. Nous avons à cœur de nous engager dans le développement, tant professionnel que personnel de nos équipes. Nous proposons à chacun un parcours personnalisé avec des formations et des certifications. En rejoignant Metsys, vous avez la garantie d’accroître votre niveau d’expertise technique et d’évoluer vers de nouvelles perspectives.

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