Metsys - Carrière

Carrière

Envie d’un nouveau challenge professionnel dans une entreprise humaine en pleine croissance ? Rejoignez-nous vite pour vivre l’expérience Metsys ! Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre richesse. Notre culture d’entreprise est centrée sur l’humain. Nous agissons au quotidien pour permettre à nos salariés d’évoluer dans un environnement de travail agréable, propice au bien-être.

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Accélérer votre réussite

Nous vous promettons un management bienveillant et une souplesse organisationnelle pour réaliser des projets passionnants et innovants. Nous nous assurons que chaque collaborateur puisse trouver sa place au sein d’une structure ambitieuse et en pleine croissance grâce à un accompagnement personnalisé.

intégration

Chaque nouveau collaborateur, lors de son intégration est suivi par un parrain, qui l’accompagne durant ses premiers mois dans l’entreprise. Le parrain va guider son filleul et accélérer l’apprentissage de la culture d’entreprise et de son organisation.

Metsys utilise également la plateforme Workelo pour assurer le suivi et la bonne intégration de ses nouveaux collaborateurs. Cette dernière a récompensé Metsys en 2022 pour la qualité de son onboarding avec ses nouveaux arrivants.

accompagnement

Pour vous accompagner dans votre évolution de carrière et votre montée en compétences, vous êtes suivi par le service RH et votre référent technique. Ces interlocuteurs seront là pour construire avec vous votre plan de formation et de certification.
Nous assurons un suivi personnalisé avec l’ensemble de nos collaborateurs grâce à :

  • Un entretien de fin de période d’essai
  • Un entretien de suivi annuel
  • Un suivi managérial régulier
  • Un suivi technique trimestriel

évolution de carrière

Nous nous engageons dans le développement professionnel de nos équipes. Nous proposons ainsi un parcours sur mesure et personnalisé avec des formations techniques et des certifications dont la réussite est récompensée. Ayant à cœur de dynamiser la carrière de nos collaborateurs, nous nous engageons pour :

  • Développer les compétences de tous
  • Améliorer la performance individuelle
  • Promouvoir les activités managériales / techniques
  • Favoriser l’épanouissement professionnel
En rejoignant Metsys, vous avez la garantie d’accroitre votre niveau d’expertise technique.

mobilité
Acte logement logo


Metsys s’engage dans la mise en œuvre des projets de mobilité de ses collaborateurs au travers d’aides concrètes.

Quelques chiffres

500

collaborateurs

4349

heures de formation

+600

certifications obtenues

96

sessions techniques / webcast /meet-up

Nos avantages

Package social

Chez Metsys, le travail et l’engagement sont pleinement récompensés. Nous mettons à la disposition de nos collaborateurs de nombreux avantages sociaux pour les accompagner dans leur réussite professionnelle et leur équilibre personnel.

Services :
  • Prise en charge à 50% des titres restaurant & à 100% des titres de transport en commun
  • Ordinateur portable & téléphone Metsys
Santé :
  • Mutuelle d’entreprise (individuelle ou familiale) entièrement prise en charge
  • Congé de maternité et de paternité
  • Prise en charge des situations de handicap
Congés :
  • Prime de vacances versée tous les ans en juin
  • Régime de congés payés et de RTT au prorata du temps de présence
Accompagnement & investissement :
  • Prise en charge personnalisée des formations et des certifications Microsoft
  • Prime versée lors de la réussite des certifications
  • Participation au prorata des résultats annuels de l’entreprise
Les petits plus :
  • Télétravail
  • Locaux canons favorisant le bien être au travail et la productivité
  • Thé, café et bonbons à volonté


Enfin, nous offrons une rémunération attractive permettant de garantir votre qualité de vie.

Qualité de vie chez Metsys

La qualité de vie chez Metsys ? C’est avant tout porter les valeurs que l’entreprise et l’ensemble de ses collaborateurs véhiculent.
En rejoignant Metsys, on rejoint une structure humaine qui accompagne chaque jour ses collaborateurs pour les faire grandir. Une entreprise où l’on est entouré pour relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur et la convivialité.
Ayant le sens de l’écoute, nous favorisons l’échange et la transparence. Les compétences sont valorisées grâce au passage de formations et de certifications. Enfin, le travail de nos collaborateurs est reconnu, ils ont ainsi la possibilité de gagner en responsabilité en évoluant vers les métiers du management.

Dynamisme, esprit d’équipe, motivation et bonne humeur ! Voilà ce qui caractérise Metsys.

Une formation de qualité

Nous vous accompagnons dans vos souhaits d’évolution en accordant chaque année une place toute particulière au développement des compétences. De nombreuses ressources sont mises à disposition des équipes favorisant ainsi l’échange, l’entraide et la formation.

  • Des moyens techniques sont mis à disposition sur Metsys Academy, notre site de e-learning. Il permet d’accéder à des contenus d’auto-formation mis à jour régulièrement pas nos experts techniques
  • Des sessions techniques et de formations sont régulièrement animées sur les dernières actualités technologiques
  • Une communauté technique est animée par l’ensemble des consultants favorisant ainsi l’échange de « bonnes practices »

Nous rejoindre

Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre richesse. Notre culture d’entreprise est centrée sur l’humain. Nous agissons au quotidien pour permettre à nos salariés d’évoluer dans un environnement de travail agréable et propice au bien-être. Nous avons à cœur de nous engager dans le développement, tant professionnel que personnel de nos équipes. Nous proposons à chacun un parcours personnalisé avec des formations et des certifications. En rejoignant Metsys, vous avez la garantie d’accroître votre niveau d’expertise technique et d’évoluer vers de nouvelles perspectives.

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